Skip to content
akaturk Academic measurement
Sign in Sign up

Academician

VALA LALE TÜZÜNER

Profesör

İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi İşletme Bölümü

Research topics OpenAlex
  1. Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
  2. Yan Dal Yönetim ve Organizasyon
Articles 18 YÖKSİS 18 · OpenAlex 0 Total citations 18 h-index 3 · OpenAlex OpenAlex coverage %33 matched 6 / 18 Q1 articles 0 Scopus · WoS Q1 0 Best field rank #10,024 / 30,171 Main field · top 33.2% Co-authors 15 4 Turkish institutions

Citation impact

Citation counts of the articles matched in OpenAlex, citing publications from Crossref and the Stanford/Elsevier list. Sources are shown separately and never added up.

OpenAlex YÖKSİS articles matched in OpenAlex: 6
h-index 3 Percentile in Türkiye: 42 #1,122 of 2,215 at their university by h-index
i10-index
0
Total citations
18
Top 63% in Türkiye
Per article
3.0
FWCI
1.24
1.00 = world average
World top 1%
0
World top 10%
1

Most cited articles

  1. A Comparative Analysis of Flexible Working Patterns in Germany and Turkey 2020 6 citations
  2. Farklı Yaklaşımlar Açısından İKY Bildirileri:1994-2017 Yılları Arasında Alandaki Değişim ve Gelişime Yönelik Bir İnceleme 2020 3 citations
  3. Kurumsal sosyal sorumluluk ve insan kaynakları uygulamaları birbirlerini destekliyor mu? Bankaların web sitelerinin içerik analizi ile değerlendirilmesi 2018 world top 10% 3 citations
How is this computed?

h-index and citations are computed from the citation counts of this academic’s YÖKSİS articles matched in OpenAlex (not Google Scholar, WoS or Scopus). Unmatched articles are not included.

Citing publications Crossref 5 publications citing 6 DOI-bearing articles · 5 Türkiye-affiliated
  • 2020 1
  • 2021 3
  • 2022 1
  1. The Effect of Teleworking on Anxiety During COVID-19 TR Elif Baykal · Advances in Electronic Government, Digital Divide, and Regional Development · 2022
  2. LİDER İLE ÖRGÜT DÜZEYİNDEKİ GÜVEN DUYGUSUNUN YENİLİKÇİ ÇALIŞMA DAVRANIŞI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: DEĞİŞİME DİRENCİN ROLÜ TR Burcu AYDIN KÜÇÜK et al. · International Journal of Management Economics and Business · 2021
  3. Öğrenen Örgütlerde Lider ve Lider Üye Etkileşiminin Rolü: Kamu Örneği TR Seda MUMLU KARANFİL · Strategic Public Management Journal · 2021
  4. TÜKETİCİLERİN KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK UYGULAMALARINA YÖNELİK ALGILARI: ŞÜPHECİLİK VE MARKA BAĞLILIĞI ÜZERİNE BİR PROFİL ARAŞTIRMASI TR Uğur UĞUR et al. · Pamukkale University Journal of Social Sciences Institute · 2021
  5. İnsan Kaynakları Uygulamalarının Bireysel Performansa Etkisi TR Kübra KARAKAYA et al. · Ekonomi İşletme ve Maliye Araştırmaları Dergisi · 2020
Where does this list come from?

Extracted from the reference lists in Crossref’s public March 2026 data file; 20.3% of the file has been processed, so the list may be incomplete. Crossref citations are never added to or compared with the OpenAlex citation counts; the two sources have different coverage.

Field ranking

Position in the main-field, side-field and keyword cohorts by YÖKSİS article score; each card opens that ranking.

YÖKSİS ?

Works 18

YÖKSİS and OpenAlex records: index distribution, journals published in, a filterable article list and the other output types.

Indexes and citation percentiles

?
TR Index 4 articles
OpenAlex citation percentile
Top 1%0
Top 10%1
Avg · n 6 %64.6
Other counts

WoS (JCR)

  • YÖKSİS rows 1

Articles

Articles with YÖKSİS and OpenAlex source split; narrow by quartile or TR Index.

18articles

Journals with publications

10 journals

Narrow down

Scopus (SJR)
Q10 Q20 Q30 Q40
WoS (JCR)
Q10 Q21 Q30 Q40
TR Index
4articles

Article list

  1. 2022 Organizational learning capability and its impact on organizational innovation ASIA PACIFIC JOURNAL OF INNOVATION AND ENTREPRENEURSHIP DOI https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/APJIE-03-2022-0015/full/pdf?title=organizational-learning-capability-and-its-impact-on-organizational-innovation YÖKSİS JCR Q2
  2. 2022 Workplace Flexibility and Organizational Commitment: The Mediator Role of Psychological Contract Istanbul Management Journal DOI https://cdn.istanbul.edu.tr/file/JTA6CLJ8T5/31DEC69AA73E408482480B3208721C63 YÖKSİS TR Index OpenAlex 13.3%
  3. 2021 16. ve 17. Yüzyıl Türkçe Siyasetnâmelerinde Ortak Temalar ve Siyasetnâmelerin İşlevi Üniversite Araştırmaları Dergisi (Online) DOI https://dergipark.org.tr/en/download/article-file/1914646 YÖKSİS TR Index OpenAlex 35.4%
  4. 2020 A Comparative Analysis of Flexible Working Patterns in Germany and Turkey Research in Business Social Science, YÖKSİS OpenAlex 82.9%
  5. 2020 Farklı Yaklaşımlar Açısından İKY Bildirileri:1994-2017 Yılları Arasında Alandaki Değişim ve Gelişime Yönelik Bir İnceleme Ankara Üniversitesi SBF Dergisi YÖKSİS TR Index OpenAlex 72.8%
  6. 2019 ÇALIŞANLARIN KADERCİLİK ALGILARININ İŞ GÜVENLİĞİ ENDİŞELERİNE İLİŞKİN ALGILARINA ETKİSİ: DEPO ÇALIŞANLARI ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA The Journal of Kesit Academy DOI 10.18020 YÖKSİS
  7. 2019 Kamu Kurumlarında Değişim Öncüsü: Dönüştürücü Lider Strategic Public Management Journal DOI 10.25069/spmj.474706 YÖKSİS OpenAlex 89.5%
  8. 2018 Kurumsal sosyal sorumluluk ve insan kaynakları uygulamaları birbirlerini destekliyor mu? Bankaların web sitelerinin içerik analizi ile değerlendirilmesi Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi YÖKSİS OpenAlex top 10% OpenAlex 93.8%
  9. 2018 Temin ve Seçim Açısından Benzeşme ve Farklılaşma: Türkiye ve ABD Karşılaştırması Siyasal/Journal of Political Science DOI https://dergipark.org.tr/tr/pub/iusiyasal/issue/41425/500671 YÖKSİS
  10. 2018 Sınır Ötesinde Çalışma Motivasyonları ve Kişilik Özellikleri Açısından Bağımlı ve Bağımsız Uluslararası Çalışanlar Dicle Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi YÖKSİS TR Index
  11. 2017 Verimlilik Karşıtı İş Davranışlarının Beş Faktör Kişilik Özellikleri ve Bilişsel Yetenek ile İlişkisi. Istanbul University Journal of the School of Business YÖKSİS
  12. 2014 Current Human Resources Management Practices in Turkey International Journal of Economics Strategic Management of Business Process (ESMB) YÖKSİS
  13. 2011 Hastanelerde iş sağlığı ve güvenliği uygulamalarının değerlendirilmesine yönelik bir araştırma. Istanbul University Journal of the School of Business Administration YÖKSİS
  14. 2009 Segmenting Potential Employees According To Firms Employer Attractiveness Dimensions In The Employer Branding Concept Journal of Academic Research in Economics DOI www.jare-sh.com YÖKSİS
  15. 2008 İnsan Kaynakları Yönetiminde Dış Kaynaklardan Yararlanma Outsourcing Ve Beyaz Eşya Sanayi Derneği Üye İşletmelerine Yönelik Bir Araştırma ÖNERİ YÖKSİS
  16. 2006 Sales Representative Selection Of Pharmaceutical Firms By Analytic Hierarchy Process The Journal of American Academy of Business YÖKSİS
  17. 2003 İşletmelerde Tepe Yönetimine Yapılan Ödemelerle İlgili Ücret Stratejileri Ve İşletme Performansı Arasındaki İlişki İ.Ü. İşletme Fakültesi YÖKSİS
  18. 2003 Finans Sektöründe İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları İ.Ü. İşletme Fakültesi, İşletme İktisadı Enstitüsü Yönetim YÖKSİS

Projects 1

  1. 2005 CRANFİELD ARAŞTIRMA PROJESİ · Tamamlandı 2005-01-01 – 2006-01-01

Books 28 See all (28) →

  1. 2025 The Future of Work and Work Design : Research and Practice emerald publishing ISBN 9781836629078 Kitap Bölümü · Bilimsel Kitap
  2. 2023 İNSAN YÖNETİMİ: DİJİTALLEŞME VE GÜNCEL TARTIŞMALAR Beta ISBN 978-625-423-643-3 Kitap Bölümü · Bilimsel Kitap
  3. 2023 İNSAN YÖNETİMİ: DİJİTALLEŞME VE GÜNCEL TARTIŞMALAR Beta ISBN 978-625-423-643-3 Kitap Bölümü · Bilimsel Kitap
  4. 2023 İnsan Kaynakları Yönetimi Beta ISBN 978 Kitap Bölümü · Bilimsel Kitap
  5. 2022 Yönetim ve Organizasyonda Örnek Olaylar I Beta Yayınevi ISBN 9786254361517 Kitap Bölümü · Bilimsel Kitap

Proceedings 35 See all (35) →

  1. — A Study of The Effect of Psychological Contract on Work Engagement in Terms of Blue Collar Employees International Congress on "Management and Organizational Studies on Blue & Grey Collar Workers
  2. — SOSYAL MEDYANIN İŞE ALIMDAKİ ROLÜNÜN PAYDAŞLAR TARAFINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ: ADAYLARA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA 21. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi 2013
  3. 2018 Kariyer Başarısı Kavramının Mavi ve Pembe Yakalı Çalışanlar Açısından İncelenmesi 7th International Conference on Business Administration
  4. 2013 SOSYAL MEDYANIN İŞE ALIMDAKİ ROLÜNÜN PAYDAŞLAR TARAFINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ ADAYLARA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA 21. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi 2013
  5. — A Taxonomy Of Code Of Ethics In Banks Operating Turkey 21st European Business Ethics Network Annual Conference

← Back to academicians

Collaboration network

From the author lists of YÖKSİS publication records. Duplicate records of a work count once; institutions are co-authors’ current YÖKSİS affiliations.

Co-authors
15
With an akaturk profile
11
Turkish institutions
4
Co-authored works
%89

Academic co-authors 11

  1. SEVGİ ELMAS ATAY Doçent · İstanbul Üniversitesi same university 4
  2. BURCU ÖZGE ÖZASLAN ÇALIŞKAN Doçent · İstanbul Üniversitesi same university 2
  3. FULYA AYDINLI KULAK Profesör · İstanbul Üniversitesi same university 2
  4. GÖNEN İLKAR DÜNDAR Profesör · İstanbul Üniversitesi same university 2
  5. CEM GÜNEY ÖZVEREN Doçent · İstanbul Üniversitesi same university 1
  6. CENK ARSUN YÜKSEL Doçent · İstanbul Üniversitesi same university 1
  7. FATMA ÇAM KAHRAMAN Doktor Öğretim Üyesi · İstanbul Kültür Üniversitesi 1
  8. MUHTEŞEM BARAN Profesör · İstanbul Üniversitesi same university 1
  9. OSMAN BAYRAKTAR Profesör · İstanbul Ticaret Üniversitesi 1
  10. SEDA MUMLU KARANFİL Doçent · İstanbul Gelişim Üniversitesi 1
Show all (11)
  1. YONCA DENİZ GÜROL Profesör · Yıldız Teknik Üniversitesi 1

National collaboration 4 institutions

Within own university10 joint works · İstanbul Üniversitesi

  1. Yıldız Teknik Üniversitesi 1 works · 1 academics
  2. İstanbul Gelişim Üniversitesi 1 works · 1 academics
  3. İstanbul Kültür Üniversitesi 1 works · 1 academics
  4. İstanbul Ticaret Üniversitesi 1 works · 1 academics

Other co-authors (incl. international) 4

CAVİDE BEDİA UYARGİLEphrem Assefa HaileTİMOR MEHPAREirfan gültaş

Authors without an akaturk profile (international researchers, retired or former academics, students, clinicians) are grouped by name spelling; short forms such as “Gulluce M.” join the single full name they match.